团队精神所产生的控制功能，是通过团队内部所形成的一种观念的力量氛围的影响，去约束规范，控制职工的个体行为这种控制不是自上而下的硬性强制力量，而是由硬性控制向软性内化控制由控制职工行为，转向控制职工的意识由控制职工的短期行为，转向对其价值观和长期目标的控制因此，这种控制更为持久有；团队激励演讲稿大家好一团队精神的力量 我们深知，团队精神是推动我们集体不断前进的强大动力它不仅仅意味着成员间的...